中國企業的人力資源管理的相似詞
人力資源管理的創新 管理與效率 組織效能提升 打造具有創新精神 管理新知 企業發展理論 戰略性的人力資源管理 人才供應鏈管理 能本管理 人才的選育用留 戰略人力資源規劃 人力資本運營 企業文化重塑 全面領導力 現代企業生產管理 現代商業企業 戰略管理思想 企業機制創新 現代企業績效管理 集團企業財務管理 創新與決策 績效為王 促進信息的交流 企業核心競爭力的培育 企業文化與制度 企業文化與人力資源管理 cs戰略 金融機構經營管理 企業組織結構變革 倡導合作精神
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什麼是相似詞？
相似，指類似的意思，按日常習慣用法，相似詞一般指同義詞，也可能包含反義詞（因為屬於同一類型的詞語）。
1. 近義詞指意思相近，但不完全相同的詞，比如：“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞，比如：“真”和“假”，“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。
