例外事项 统一指挥原则 变更管理流程 管理分权 授权批准控制 可控性原则 企业内部财务制度 单据控制 执行与控制 不相容岗位分离 风险管理的流程 非程序化决策 工作计划管理 内部审计组织 变更控制程序 实施过程控制 实现质量目标 组织体系设计 职能工长制 不相容职务分离 pdca循环管理 例外问题 方针目标管理 业绩评价系统 绩效指标的设定 配置审计 可用性管理 绩效测量 风险管控流程 企业架构管理
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什么是相似词?
相似,指类似的意思,按日常习惯用法,相似词一般指同义词,也可能包含反义词(因为属于同一类型的词语)。
1. 近义词指意思相近,但不完全相同的词,比如:“开心”和“高兴”、“谦虚”和“谦逊”、“满意”和“欣慰”。
2. 反义词是指两个意思相反的词,比如:“真”和“假”,“美”和“丑”。
3. 等义词指意思完全相同的词。
4. 同义词包括近义词和等义词。