建立內部競爭機制的相似詞
比學趕幫超日工作計劃落地卡 人才競爭機制 績效獎勵計劃 具有行業競爭力的薪酬 薪酬福利保障 世界500強企業招聘 高薪激勵 人力資源規劃體系 人力資源需求計劃 業務發展分析 普達迪泰 多樣化的激勵 績效管理基礎 工作內容豐富化 完善薪酬激勵機制 員工激勵措施 公務員福利制度 人才推薦獎勵 財務分析與預測 任職資格認證 渠道廣度 標杆瞄準 員工培訓開發 業務流程管理體系 人才培養和激勵 雙通道發展 個體激勵 內部經營流程 關鍵績效指標體系 薪資福利體系
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什麼是相似詞？
相似，指類似的意思，按日常習慣用法，相似詞一般指同義詞，也可能包含反義詞（因為屬於同一類型的詞語）。
1. 近義詞指意思相近，但不完全相同的詞，比如：“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞，比如：“真”和“假”，“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。
