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激勵機制不合理的同義詞

激勵機制不合理的相似詞

行政成本增加 企業的薪酬設計 部門利益最大化 職業規劃缺失 1.kpi 約束機制不健全 監督機制缺失 監督失效 激勵監督機制 提高經營成本 如何留住核心員工 供給誘導需求 監管機制不到位 管理人員過多 員工考核機制 教學低效 職工思想觀念 成本與收益分析 分數崇拜 公司績效考核體系 權小利 醫療付費方式 政策執行環境 企業考核制度 醫院執行力 績效工資分配制度 員工的積極性不高 行政成本過高 醫療機構運行機制 績效管理的意義

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激勵機制不完善 激勵機制創新 激勵機制和約束機制 激勵機制建立 激勵機制建設 激励机制不合理

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什麼是相似詞?
相似,指類似的意思,按日常習慣用法,相似詞一般指同義詞,也可能包含反義詞(因為屬於同一類型的詞語)。
1. 近義詞指意思相近,但不完全相同的詞,比如:“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞,比如:“真”和“假”,“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。

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