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管理者的角色認知的同義詞

管理者的角色認知的相似詞

持續的績效溝通 高績效團隊管理 輔導與激勵 績效反饋溝通 管理者的自我管理 組織效能提升 績效考核與績效管理 業績輔導 年度經營計劃制定 學習與成長層面 sp-mtc 知識管理流程 市場營銷管理過程 kpi績效指標 員工動機 業績評價系統 管理者角色定位 如何提高團隊執行力 績效計劃的制定 培訓需求分析模型 供應源搜尋 確定課程目標 績效策略 薪酬管理的原則 任職資格等級認證 流程管理者 企業文化實施 管理的組織職能 360度溝通 確定kpi

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什麼是相似詞?
相似,指類似的意思,按日常習慣用法,相似詞一般指同義詞,也可能包含反義詞(因為屬於同一類型的詞語)。
1. 近義詞指意思相近,但不完全相同的詞,比如:“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞,比如:“真”和“假”,“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。

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