變更與解除的相似詞
合同的變更與解除 解聘條件 違反協議的責任 合同終止條件 保守用人單位商業秘密 解除與終止 違反合同的責任 實際履行原則 提請勞動爭議處理 事業單位與實行聘用制的工作人員訂立 合同履行的原則 違反勞動合同的責任 職工獎懲 適當履行原則 當事人的權利與義務 經濟補償金的支付 勞動報酬的支付 企業經濟性裁員 社會保險福利待遇 合同爭議的解決 經濟補償辦法 勞動合同效力 解除和終止 選定的仲裁委員會 勞動合同和集體合同 社會保險費的數額與支付方式 勞動爭議的解決 解除期限 勞動合同無效的情形 保密協議與競業限制
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什麼是相似詞？
相似，指類似的意思，按日常習慣用法，相似詞一般指同義詞，也可能包含反義詞（因為屬於同一類型的詞語）。
1. 近義詞指意思相近，但不完全相同的詞，比如：“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞，比如：“真”和“假”，“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。
