人力資源的合理配置的相似詞
推動人才流動 財務戰略目標 人力資源合理配置 完善薪酬體系 薪酬體系的建立 人才評價發現機制 人力資源管理改革 人才資源的配置 流動配置機制 人事管理機制 勞動力資源配置 企業內部激勵機制 外部公平性 企業人力資源配置 人力資源管理成本 宏觀管理體系 待遇能升能降 員工發展通道 促進社會分工 人力資源的有效配置 能上能下的用人機制 創新人才激勵機制 聘任機制 企業管理水平的提高 待遇激勵 優秀人才能夠脫穎而出 人力資源管理的目標 人力資源運作 微觀經濟效益 職務職稱晉升
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什麼是相似詞？
相似，指類似的意思，按日常習慣用法，相似詞一般指同義詞，也可能包含反義詞（因為屬於同一類型的詞語）。
1. 近義詞指意思相近，但不完全相同的詞，比如：“開心”和“高興”、“謙虛”和“謙遜”、“滿意”和“欣慰”。
2. 反義詞是指兩個意思相反的詞，比如：“真”和“假”，“美”和“醜”。
3. 等義詞指意思完全相同的詞。
4. 同義詞包括近義詞和等義詞。
